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Soft Skills
«Las empresas y los empresarios quieren saber cuáles son las habilidades de sus colaboradores para enfrentar los cambios y qué tan rápido son capaces de adaptarse a los nuevos procesos y sistemas, y trabajar para mejorarlos», por ello antes de impulsar las transformaciones en la organización es imprescindible hacer un diagnóstico certero de los liderazgos y equipos.